Complicado panorama para el empleo en el mundo

La Organización Internacional del Trabajo prevé que el empleo a escala mundial aumente tan solo un 1%, lo que representa menos de la mitad del crecimiento registrado en 2022.

En el informe de la OIT Perspectivas sociales y del empleo en el mundo: Tendencias 2023, la OIT prevé asimismo que el desempleo a escala mundial aumente levemente en 2023, en unos tres millones, hasta alcanzar 208 millones de desempleados, lo que supone una tasa de desempleo mundial del 5,8%.

Sin embargo, esa cifra alcanza los 473 millones de personas desempleadas cuando se incluyen las personas que desean trabajar pero que no buscan empleo activamente, ya sea por falta de motivación, o por tener que cumplir otras obligaciones, en particular responsabilidades asistenciales.

Ese moderado aumento previsto obedece en gran medida a la escasa oferta de trabajo en los países de altos ingresos. En consecuencia, a escala mundial seguirá habiendo 16 millones de personas desempleadas más que en período de referencia previo a la crisis creada por la pandemia.

Además, la desaceleración económica obligará a más trabajadores a aceptar empleos de menor calidad, mal pagados y carentes de seguridad laboral y protección social, acentuando así las desigualdades exacerbadas por la crisis del COVID-19.

El informe indica que, esos empleos serán con frecuencia insuficientemente remunerados, y, en ocasiones, no contarán con las horas de trabajo necesarias.

Por otro lado, habida cuenta de que los precios aumentan a un ritmo más rápido que los ingresos nominales por trabajo, la crisis asociada al coste de la vida aumentará el número de personas en situación de pobreza. Esto se suma a la amplia caída de ingresos registrada durante la crisis de COVID-19, que afectó en mayor medida a los grupos de bajos ingresos.

La situación de las mujeres y de los jóvenes en el mercado de trabajo es particularmente adversa. A escala mundial, la tasa de participación de las mujeres en la fuerza de trabajo alcanzó el 47,4% en 2022, frente al 72,3% de los hombres. Esa diferencia de 24,9 puntos porcentuales conlleva que por cada hombre económicamente inactivo haya dos mujeres en la misma situación. Por su parte, los jóvenes de 15 a 24 años deben afrontar graves dificultades para encontrar y mantener un empleo digno. Su tasa de desempleo es tres veces superior a la de los adultos. Más de uno de cada cinco jóvenes, a saber, el 23,5% no trabaja, no estudia, ni participa en algún programa de formación, son los llamados jóvenes “nini”. .

El empleo en Latinoamérica crecerá apenas 0,9% en 2023, lo que representa 2,9 millones de puestos de trabajo nuevos, y para 2024 el crecimiento será de 1,4%, equivalente a 4,6 millones, de acuerdo con un informe global difundido por la Organización Internacional del Trabajo

Este importante baja en la generación de trabajos se produce luego de un crecimiento regional del empleo que ascendió a 6,4% en 2021 y a 4,9 % en 2022, de acuerdo con el informe global de perspectivas del mercado laboral global de la OIT, que estima sin embargo una estabilización de la cifra de desempleados actual en Latinoamérica que es de 22 millones, este año y el siguiente.

Más aún, la tasa de desempleo en países latinoamericanos se mantendrá estable en 7% para los 2 siguientes años, debajo incluso del porcentaje anterior a la pandemia que fue de 8% en 2019, y luego de que en 2020, el año en el que apareció el coronavirus y golpeó al empleo, se elevara al 10,2%.

Latinoamérica se verá perjudicada por las incertidumbres políticas y la inflación al igual que en otras zonas del mundo, que en 2022 ya se tradujo en desaceleraciones en países como México o Brasil, y que en 2023 continuará reduciendo la demanda externa de materias primas y productos de la región.