El IMSS informa que en mayo se incrementaron 42 mil 618 puestos en un mes y 490 mil durante el año 2023, pero los empleos formales que no superan el umbral de pobreza crecen al mismo ritmo, asegura la ONG Acción Ciudadana Frente a la Pobreza".
Destaca en un informe que, en enero de este año, 8 millones 414 mil plazas, el 39% de los puestos de trabajo formal registrados en el IMSS carecían de salario suficiente.
Precisa que, para mayo, se incrementa a 8 millones 629 mil puestos de trabajo formal sin salario suficiente, es decir 215 mil más que a principios de año y representan 39.7% del total de los puestos de trabajo registrados en el IMSS.
Apunta que, en síntesis, en el incremento de 490 mil trabajos del año, al menos 215 mil carecen de salario suficiente, pero que el problema de fondo es la cantidad y permanencia de la tendencia estructural, más allá de variaciones de uno o dos puntos porcentuales
A su juicio, 4 de cada 10 personas con trabajo formal son working poor, tienen salario que no les alcanza para adquirir 2 canastas básicas, y su salario no supera el umbral de pobreza.
Acción Ciudadana dice que este nivel es inaceptable, y el crecimiento del empleo sin considerar su calidad no puede ser buena noticia, mencionando que la mitad de los trabajos que producen pobreza se generan en empresas grandes y medianas.
Señala que, en la parte “alta” de la economía, es la más dinámica, la más rentable, y la que tiene mejores condiciones para cumplir con el derecho humano al trabajo, pero no lo hace.
Explica la ONG que en enero de 2023, de los 8 millones 414 mil trabajos sin salario suficiente, 4 millones 342 mil equivalentes al 52%, corresponden a grandes y medianas empresas.
En mayo de 2023, de los 8 millones 629 mil trabajos sin salario suficiente, 4 millones 398 mil, el 52% corresponden a grandes y medianas empresas.
En enero de 2023, el 28.5% de los puestos de trabajo en grandes y medianas empresas carecía de salario suficiente para superar el umbral de pobreza, en mayo es igual: 28.7%. La variación es de 2s décimas de punto. En ambos casos 29%.
Más aún, los datos que cada mes presenta el IMSS, al igual que los datos que cada 3 meses presentan Inegi y Coneval, muestran que tenemos un problema estructural del sistema laboral por la cantidad y proporción constante de trabajos que son fábricas de pobreza, y hay que insistir que no todos corresponden a la “informalidad”, o las microempresas, pues también hay más de 4 millones de personas con trabajo formal en empresas grandes y medianas sin salario suficiente, trabajando, pero sin superar el umbral de pobreza.
Dejar de pagar salarios que no superan el umbral de pobreza debe ser una decisión de negocios para mejorar la productividad de las empresas y cambiar el paradigma de la competitividad basada en bajos salarios, añade Acción Ciudadana.
